Timetable / タイムテーブル 1108

安田 忠弘 さんTadahiro Yasuda

CEO of Creationline,Inc.
クリエーションライン株式会社 代表取締役

平鍋 健児 さんKenji Hiranabe

株式会社永和システムマネジメント 代表

Session Abstract
アジャイルの手法が数々の名前を持って形式的に語られるようになった時代、名前がつく前から開発チームを訪問して特徴を抽出してきたアジャイルエスノグラファーであるAlistair Cockburn の足跡を紹介すると共に、彼が「ハート」という言葉を使う心について、基調講演の背景をお話します。

梅本 大祐 さんDaisuke Umemoto

弁護士・IPA専門委員

Session Abstract
請負契約や準委任契約により開発業務を外部委託する場合、発注者から外部ベンダのスタッフに対して直接の指揮命令（業務の遂行方法や労働時間等に関する指示）を行うと、労働者派遣法違反（いわゆる偽装請負）となるおそれがあります。業務委託によるアジャイル開発では、発注者と外部ベンダのスタッフが密にコミュニケーションを取りながら開発を進めるため、そのようなコミュニケーションが指揮命令と評価され、偽装請負に該当するのではないかとの懸念がありました。
2021年9月に厚生労働省が公表した「『労働者派遣事業と請負により行われる事業との区分に関する基準』（37号告示）に関する疑義応答集（第３集）」は、アジャイル開発の外部委託が偽装請負にならない場合となる場合について、具体的な場面ごとに考え方を示しており、適正な外部委託をするために非常に参考になります。本セッションでは、このQ&A集の内容を紹介します。
（ご参考）厚生労働省「労働者派遣事業と請負により行われる事業との区分に関する基準（37号告示）関係疑義応答集」こちら